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個人コンサルティング

カウンセラー、セラピスト、個人の店舗経営者、税理士や行政書士などの士業の方向けに、個人で事業を成立させ、経営の基盤を確立してもらうために、

・ 個人のブランディング
・ マーケティングの方法
・ 最低限知っておくべき経営的ノウハウ
・ 経理上の知識

などの情報を、その業態に合った形で提供していきます。
『自分株式会社』として、自分自身と自分の事業を経営していくためのマインドから
具体的な手法まで、マンツーマンでコンサルティングしていきます。

担当の紹介

有限会社シンプルタスク 代表取締役/喜働会会長
JADA協会認定SBT1級コーチ

吉井雅之

30歳にして自身の成長のため数多くの能力開発セミナーに参加。
その後、石油関連企業を中心に人材教育業務に従事。
2005年『中小企業の目的を達成するための人材育成のお手伝い』を理念とする有限会社シンプルタスクを設立。
2008年「大人を元気にする」を使命に、自己実現のための習慣形成トレーニング「喜働力塾」を札幌、東京、名古屋、大阪、福島、愛媛などで開催。
2012年 喜びを持って働く大人で日本中をいっぱいにするため「共に学び、共に成長し 共に子供たちの見本となる大人になろう」をコンセプトに「喜働会」を発足。
2013年 17年間で約1万人の方々と関わったコンサルタントの実績をもとに、自身2作目となる「成功する社長が身につけている52の習慣」を出版。
2017年 現在、全国で延べ82期の連続講座を実施、卒業生は2,500人以上、習慣形成のメソッドを中心に、成果・結果を積み上げていく方々を、今なお多数輩出し続けている。
多業種にわたり各企業の顧問として、人間力戦略のコンサルティング、人材育成トレーニングを中心に増収増益のお手伝いを担当する、傍ら習慣形成を軸に人材育成トレーニングや講演、セミナーで全国各地をまわっている。子供の夢を叶えるために、「親子で夢を叶える習慣術セミナー」等も意欲的に取り組み、小、中、高等学校の生徒向け、保護者向けの講演も定期的に行っている。
JADA協会認定SBT1級コーチの資格を取得し、ビジネスマンの能力開発だけでなく、スポーツチーム指導、受験生の能力アップも行っている。
著書としては、『ナニワのメンター流 最強のビジネスマインドを獲得する習慣形成トレーニング』『成功する社長が身につけている52の習慣』がある

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