過去の講演実績表題 ◆企業様、団体様向け講演
※永続的繁栄への組織づくり※最強のチームづくり※自分が変われば、未来が変わる
◆学校関係向け講演
※未来の自分を信じる力※輝く女性への人間力育成講座※夢実現の法則
◆PTA様向け
※できる子に育つ、子育ての原理原則※最強のプラス思考のつくり方
◆習慣形成連続講座(喜働力塾)
※東京校※大阪校※名古屋校※札幌校※博多校※福島校※香川校※郡山校
◆習慣形成合宿
※1泊2日コース※2泊3日コース

   

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ナニメン 吉井雅之の日記

チームマネジメント13【リーダー次第だが・・・】

おはようございます

ナニメン こと 吉井雅之です

今年も、残り161日ある

 

昨日の号外は、ご覧いただけましたか

夏休み特別企画!限定セットですよ

弊社のショッピングサイトから

確認してみてくださいね

 

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チームマネジメント13【リーダー次第だが・・・】

 

チームって・・・

リーダー次第です

とお伝えはしていますが

 

勘違いしないでくださいよ(^◇^)

 

強く、メンバーを引っ張っていく

というイメージよりも

 

メンバーをやる気にさせるリーダー

ってイメージを持ってくださいね

 

引っ張るよりもフォローする

って感覚でしょうか

 

ではなぜリーダー次第って

言葉を使っているかと言えば

 

リーダーの皆さん・・・

あなたは「見られている」という

意識は持っていますか?

 

どう見られて

どう感じられているか

という意識

 

そして

どう見られて

どう魅せるリーダーで

いるか決めていますか

 

「見られている」

を意識しておくことは

人として大切カモしれませんよ

人は、いつも自分が見ている人に

大いに影響を受けます

 

社会で生きていくには

そうです、ご家庭でも同じ

 

それは

 

続きはこちら

https://ameblo.jp/nanimen12/entry-12813045251.html

 

 

合言葉は・・・大丈夫

あなたは一人じゃないからね

最幸の笑顔でいってらっしゃい

私たちは幸せになるために

生まれてきたんだよ

 

 

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第一部が学生さんや教育関係の皆さん向け

第二部が一般の皆さん向け

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ピンときたらレッツゴー

ピン!レッツゴー!!の法則です

 

最後まで読んでいただき

ありがとうございます

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